Conforme al Manual Específico de Funciones para los cargos contemplados en la planta global de personal administrativo de la Universidad Nacional de Colombia. 

• Apoyar la elaboración, proyección, modificaciones y control del presupuesto de ingresos y gastos de la facultad, de acuerdo con políticas, lineamientos, procedimientos y normatividad de la Universidad.

• Apoyar el establecimiento de los procedimientos y actividades de las áreas de presupuesto, contabilidad y tesorería de la facultad, de acuerdo con los lineamientos establecidos por la Universidad.

• Coordinar con los servidores responsables, la gestión y el control de las actividades administrativas de los fondos especiales de la facultad, de conformidad con la normatividad vigente.

• Planear, coordinar y gestionar las actividades relacionadas con la adquisición y manejo de bienes y servicios de la facultad, de acuerdo con políticas y normatividad institucionales y los principios de oportunidad, equidad, transparencia, eficacia y eficiencia en el manejo de recursos públicos.

• Gestionar procesos de talento humano en la facultad por delegación del Nivel Nacional y de la Sede, en coherencia con procedimientos, lineamientos y normatividad vigente para los servidores públicos y contratistas.

• Promover, coordinar, gestionar y hacer seguimiento a programas, actividades y servicios de bienestar universitario dirigidos a la comunidad universitaria de la facultad, según particularidades de la facultad y lineamientos del Nivel Nacional.

• Coordinar, gestionar y hacer seguimiento a las actividades de uso y mantenimiento de infraestructura y equipos, transporte, vigilancia y seguridad de la Sede, según políticas y procedimientos de la facultad y de la Universidad, con criterios de eficacia, eficiencia, transparencia, oportunidad y funcionalidad.

• Facilitar el funcionamiento de las áreas de apoyo académico de la facultad, de acuerdo con los planes y proyectos y en coordinación con la Dirección de la Sede.

•  Apoyar, gestionar y hacer seguimiento a las actividades de planeación institucional y gestión interinstitucional de la facultad, según lineamientos de la Sede y de la Universidad.

• Apoyar a directivos y docentes en la formulación y ejecución presupuestal de los proyectos y hacer seguimiento mediante el sistema de gestión financiera de la Universidad.

• Mantener información estadística actualizada sobre la gestión administrativa y financiera de la facultad y presentar informes periódicos o a solicitud de instancias institucionales, entes de control externo y otros de ámbitos público o privado del orden local y nacional que así lo requieran.

• Participar en proyectos, acciones o actividades que aporten al cumplimiento de la misión de la dependencia y que sean coherentes con el nivel y los requisitos exigidos para el cargo.